Avec ou sans partenariat avec d'autres universités, la TÉLUQ fourmille de projets. L'université à distance vient de lancer deux cours en ligne ouverts et massifs, Introduction à l'histoire politique du Québec et Conciliation travail-famille : défis et solutions.
Très populaires aux États-Unis, les MOOCs (Massive Open Online Courses) sont une stratégie d'attraction des étudiants. Les cinq ou six premières séances sont gratuites et créditées à l'étudiant s'il s'inscrit aux 15 séances, moyennant des frais. Mais le taux d'abandon est élevé. «On va voir ce que cela va donner ici», précise Mme Legault.
La TÉLUQ a aussi créé le printemps dernier un Service aux organisations dans le but de mieux servir les entreprises, ordres professionnels et autres en matière de formation continue ou sur mesure.
L'université souhaite aussi augmenter son offre aux 2e et 3e cycles et son effort en recherche et développement.
La TÉLUQ en résumé
20 000 étudiants
64 % ont moins de 34 ans
71% sont des femmes
50% sont sur le marché du travail
30% sont inscrits à une autre université
68 professeurs
600 employés, dont le quart à temps plein
200 tuteurs (1er cycle) et chargés d'encadrement (2e cycle)
400 cours et 75 programmes offerts
50 M$ de budget
