Santé mentale: et si la génération Z avait raison? Les dirigeants d’entreprise doivent donner l’exemple en matière de santé mentale.
Embauchez quelqu’un de meilleur que vous! Expert invité. Un entrepreneur doit bien s'entourer et déléguer les tâches pour réussir.
Indicateurs de performance financiers: la base à comprendre! OPINION.Les indicateurs de performance financiers fournissent la preuve concrète de votre viabilité.
Rentabilité ou croissance: quoi choisir? EXPERT INVITÉ. Cela dépend de plusieurs facteurs, dont la dynamique du marché et l’accès au capital.
Arrêtez de rendre vos employés heureux OPINION. Un employeur doit viser l'engagement de ses employés plutôt que leur bonheur.
Comment déchiffrer les «oui mais» en capital-risque Opinion. Avec les sociétés de capital-risque, si ce n’est pas un oui inconditionnel, alors c’est non.
Quatre raisons pour abandonner ou pivoter! OPINION. Mieux vaut parfois abandonner son entreprise plutôt que persévérer.
L'âgisme en entrepreneuriat: triste réalité OPINION. En arrêtant de faire l’âgisme, nous pourrons construire un écosystème entrepreneurial plus inclusif, dynamique.
Faites attention «au trip technologique»! OPINION. Avez-vous déjà fait les frais d’un trip technologique? J’en suis presque certain!
Le déclin du service client: votre entreprise est en danger! OPINION. Le service client est vu comme un mal nécessaire qui ne rapporte pas, mais c’est un investissement essentiel.

À propos de ce blogue

L’innovation et l’entrepreneuriat sont deux sujets qui me touchent particulièrement. Depuis mon plus jeune âge, mon TDA/H m'a toujours donné l’impression d’être différent. Ce surplus d’énergie constant est devenu un véritable incubateur à idées. Je partagerai donc avec vous mes réflexions et des histoires inspirantes qui touchent l’innovation, mais aussi la santé mentale des entrepreneurs. Parfois provocant, je m’assurerai de vous sortir de votre zone de confort.

Dominic Gagnon

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