SUJET : Travail


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Bâtir son entreprise grâce au «no-code»

14/02/2022  | Nicolas St-Germain

LA TECHNO PORTE CONSEIL. Grâce à bubble.io, iCollective a été en mesure de développer son application à moindre coût.

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La pandémie n'est pas de taille pour empêcher l'amour au travail

14/02/2022  | Catherine Charron

RHÉVEIL-MATIN. En 2022, 33% des Américains interrogés ont avoué avoir entretenu une idylle avec un ou une collègue.

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TSO: la FIQ porte plainte à l'OIT contre le «travail forcé»

11/02/2022  | La Presse Canadienne

Après avoir presque tout tenté pour mettre fin au TSO, la FIQ porte plainte à l'Organisation internationale du travail.

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Un congé du lendemain de Superbowl pour Firebarns

11/02/2022  | Catherine Charron

RHÉVEIL-MATIN. La PME de Lévis a lancé cette initiative pour mettre du piquant dans la vie de ses employés.

Dominic Gagnon | Innovation entrepreneuriale

Mes conseils pour travailler à la maison avec un TDAH

10/02/2022

BLOGUE INVITÉ. Je vous partage mes conseils et réflexions sur la combinaison TDAH et télétravail.
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Olymel Saint-Hyacinthe: autres importantes hausses de salaire

Mis à jour le 10/02/2022  | La Presse Canadienne

Autre conséquence des importants besoins de main-d’œuvre: la convention a été rouverte et les salaires augmentés.

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Employeurs, vous gagnez la confiance de vos troupes

10/02/2022  | Catherine Charron

RHÉVEIL-MATIN. Les patrons semblent avoir mieux su rassurer leurs troupes que l’an dernier

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Levée du télétravail obligatoire: déjouer le biais de proximité

09/02/2022  | Catherine Charron

RHÉVEIL-MATIN. Les bienfaits du modèle hybride ne seront pas les mêmes pour l'ensemble de vos employés.

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«Comment atténuer le stress du prochain retour au bureau?»

08/02/2022  | Olivier Schmouker

MAUDITE JOB! «Notre entreprise va revenir au 100% bureau dès que possible. Comment rassurer ceux que ça stresse?»

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Vos employés veulent plus de flexibilité? Pas de panique

08/02/2022  | Catherine Charron

RHÉVEIL-MATIN. Gestionnaires, le casse-tête des horaires atypiques n'aura plus de secrets pour vous.