" Les gestionnaires apprennent à donner de l'importance au développement de leurs employés et au plan de relève de l'entreprise. Bref, déléguer afin que les travailleurs puissent évoluer par eux-mêmes ", explique M. Saine.
QUELQUES FORMATIONS
L'engagement : un levier de mobilisation
Qui : Alia Conseil
Quoi : Formation sur mesure
Durée : Deux jours de formation + une demi-journée de codéveloppement + 1 h 30 de coaching individuel
Combien : 5 000 $ par groupe de 12 personnes + 175 $ par personne pour une heure de coaching
Où : En entreprise
Aptitudes essentielles de gestion
Qui : Centre de perfectionnement John-Molson, Université Concordia
Quoi : Développer ses habilités à gérer et à influencer les équipes.
Durée : Deux jours
Combien : 1 195 $
Où : Montréal
Gérer et superviser efficacement
Qui : Faculté de l'éducation permanente de l'Université de Montréal, en partenariat avec Relais Expert-Conseil
Quoi : Formation structurée en quatre modules
Durée : 30 heures par module
Combien : 10 000 $ par module pour un groupe de 12 personnes + le matériel pédagogique; individuellement : 1 000 $ par module + le matériel pédagogique
Où : Chez le client, pour les formations en entreprise; individuellement, à Laval et à Longueuil
