L'entente de principe entre le syndicat et le constructeur automobile en difficulté, annoncée dimanche à la suite de seulement trois jours de négociations, inclut un gel des salaires jusqu'en septembre 2012, l'élimination d'une prime annuelle ainsi qu'une réduction des heures chômées et rémunérées, entre autres concessions.
L'accord est conditionnel à l'approbation des autorités fédérales et provinciales, et elle dépend de la promesse faite par la maison mère de Detroit, General Motors, de maintenir au Canada 20 pour cent de son volume de fabrication nord-américain.
Les gouvernements fédéral et de l'Ontario ont consenti à verser des milliards de dollars à GM Canada et Chrysler Canada afin de les maintenir à flot alors que chutent leurs ventes, mais seulement si toutes les parties concernées _ incluant la main-d'oeuvre _ font leur part pour venir en aide aux constructeurs. General Motors a prévenu que sans aide gouvernementale du Canada et des Etats-Unis, il pourrait faire faillite.
L'entente conclue le week-end dernier touche les 10 000 membres des TCA qui travaillent dans les installations de montage de GM à Oshawa et les usines de composantes de St. Catharines, Windsor et Woodstock, en Ontario.
En cas d'approbation de l'accord, les TCA entendaient commencer à négocier des ententes similaires avec Chrysler Canada et Ford Canada.
Les TCA approuvent l'entente avec GM
Publié le 12/03/2009 à 00:00
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