Le Canadien Pacifique, le deuxième transporteur ferroviaire de marchandises au Canada, a indiqué qu'il procéderait ce mois-ci à un versement anticipé volontaire de 500 millions $ dans le régime de retraite de ses employés.
Cette initiative fait partie des efforts de la compagnie visant à accélérer le financement de ses obligations futures en matière de retraites.
Kathryn McQuade, vice-présidente exécutive et chef de la direction financière de l'entreprise, a expliqué que ce paiement anticipé réduira le niveau de volatilité lors des échéances à venir et améliorera la prévisibilité pour ce qui est des flux de trésorerie.
Elle a souligné que les transactions du Canadien Pacifique sur les marchés des capitaux, ses programmes de monétisation d'actifs et ses initiatives en matière de gestion des coûts ont amélioré la flexibilité financière de l'entreprise au cours d'une période économique difficile.
Le Canadien Pacifique estime qu'en tenant compte de l'utilisation d'une portion de ce versement anticipé, ses contributions à son fonds de pension en 2010 seront de 150 à 200 millions $. Son estimation précédente était de 250 à 300 millions $.
