Henri-Paul Rousseau, ancien président et chef de la direction de la Caisse de dépôt et placement du Québec, a touché une rémunération totale de 1,29 million $ en 2009 comme vice-président du conseil d'administration de Power Corporation (TSX:POW) et de la Financière Power (TSX:PWF).
Le dirigeant a reçu un salaire de base de 550 000 $, auquel se sont ajoutés une prime de 100 000 $, des attributions à base d'action d'une valeur de 124 000 $, des attributions à base d'options chiffrées à 259 000 $ et des versements supplémentaires de 227 000 $, pour une rémunération totale de 1,29 million $.
M. Rousseau a quitté la haute direction de la Caisse en mai 2008 et est entré chez Power le 1er janvier 2009. A la Caisse, il avait obtenu une rémunération totale de 1,1 million $ en 2008, qui comprenait une indemnité de départ de 379 000 $. Il avait touché 2,37 millions $ en 2007 et 2,43 millions $ en 2006.
Les autres hauts dirigeants de Power ont connu une baisse de leur rémunération totale en 2009. Celle du président du conseil, Paul Desmarais fils, s'est élevée à 3,37 millions $, contre 5,18 millions $ en 2008, tandis que celle de son frère André, président et co-chef de la direction, est passée de 5,02 millions $ en 2008 à 3,67 millions $ en 2009.
Power Corporation a enregistré un bénéfice net de 682 millions $ en 2009, contre 868 millions $ en 2008, alors que les revenus sont passés de 37,1 à 33,2 milliards $.
