OCDE : les salaires des mieux payés augmentent le plus vite

Publié le 22/10/2008 à 11:32

OCDE : les salaires des mieux payés augmentent le plus vite

Publié le 22/10/2008 à 11:32

Par lesaffaires.com
Selon le rapport "Croissance et inégalités" de l'Organisation de coopération et de développement économique (OCDE), rendu public hier, les inégalités se sont accentuées au cours des 20 dernières années. Selon ce rappport, mené sur 20 ans dans les 30 États membres de l'OCDE, ce sont les salaires des mieux payés qui ont augmenté le plus vite. Le fossé s'agrandit, non seulement entre riches et pauvres, mais aussi entre les plus aisés et les classes moyennes. Les conséquences pourraient ôtre inquiétantes si la crise financière internationale déclenche une récession de longue durée. Anthony Atkinson, économiste à l'Université d'Oxford, note que les inégalités croissantes ont coïncidé avec une période de forte croissance économique. "Que se passera-t-il si la prochaine décennie n'est pas celle de la croissance mondiale, mais de la récession mondiale?" demande-t-il. Ces inégalités menacent notamment le "rôve américain" d'ascension sociale grâce au travail. Les Etats-Unis sont au nombre des pays où les inégalités et la pauvreté sont les plus fortes dans l'OCDE, juste après le Mexique et la Turquie. Quant au Canada, il est l'un des trois pays où les 20 % plus riches se sont le plus enrichis depuis le milieu des années 90, avec la Finlande et la Norvège. Le Canada fait aussi partie d'un groupe de pays où les revenus des 20 % plus pauvres ont diminué. Il fait aussi partie du groupe où les gens qui ont un revenu moyen ont été perdants. Au Canada, près d'un enfant sur sept est pauvre (15 %), contre un enfant sur 20 dans les pays scandinaves. La moyenne des pays de l'OCDE est de 12 %. De façon générale, les inégalités ont augmenté dans les trois quarts des pays de l'OCDE. Selon Angel Gurria, secrétaire général de l'organisme, la pauvreté est loin d'ôtre un stimulant économique. Il dénonce le mythe selon lequel la pauvreté stimule les gens à travailler plur fort. "C'est plutôt le contraire." Pour aller plus loin : http://www.oecd.org/document/36/0,3343,fr_2649_33933_41526756_1_1_1_1,00.html

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