Un peu partout au pays, y compris en Alberta, on serre la vis. Pour 36% des 411 entreprises interrogées, les augmentations salariales initialement établies pour 2009 sont rabaissées.
Elles avaient prévu une hausse moyenne de 3,8% pour cent l'an prochain. Elles ont maintenant rajusté l'augmentation à 2,8%.
Au Québec, l'augmentation moyenne prévue est passée de 3,5% à 2,2%, alors que les répondants de la côte ouest envisageaient d'augmenter les salaires de 3,63% en moyenne en 2009, cette prévision a été ramenée à 2,25 pour cent.
En Ontario, les ajustements sont moins marqués passant de 3,54% à 2,69 %. «Les entreprises ont subi d'autres ralentissements avant la présente crise et elles avaient probablement déjà rajusté leurs prévisions en conséquence», estime le cabinet Hewitt.
Si on freine les hausses en Alberta, les augmentations y restent plus généreuses qu’ailleurs au Canada. Les Albertains devraient obtenir 3,96% de hausse de salaires contre des attentes initiales de 5,13%.
Jeff Vathje, conseiller principal en rémunération auprès de Hewitt à Calgary explique que les employeurs «savent pertinemment qu'ils doivent continuer à offrir des salaires concurrentiels pour attirer des employés et les retenir dans un marché du travail qui demeure serré. »
Les salaires sous pression
Publié le 06/11/2008 à 00:00
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