L'ex-chef de direction de Rona, Robert Dutton, a reçu une idemnité de départ de 4,6 M$ à la suite de son remerciement par le quincaillier.
C'est ce que révèle la circulaire de sollicitation de la société.
La cessation d’emploi de M. Dutton à titre de membre de la haute direction de RONA a eu lieu le 8 novembre 2012. La direction indique que l'indemnité qui lui a été accordée est conforme aux modalités de son contrat d’emploi ainsi qu’aux modalités des divers programmes de rémunération.
À titre de compensation pour son remerciement, monsieur Dutton a reçu les paiements et les avantages suivants, d’une valeur totale de 4 518 538 $ :
- une indemnité en espèces de 1 801 000 $, correspondant à vingt-quatre (24) mois du salaire de base;
- un montant de 144 080 $ tenant lieu de tous les autres avantages (tels que l’assurance soins de santé et l’assurance dentaire, l’allocation automobile, l’examen médical et les services de planification financière);
-un montant de 825 458 $ correspondant à la prime cible annuelle de M. Dutton (ajustée proportionnellement au nombre de mois travaillés durant l’exercice) conformément aux modalités de son contrat d’emploi;
- les cotisations au régime agréé de retraite à prestations définies de base et au régime complémentaire de retraite à prestations définies pour une période de vingt-quatre (24) mois suivant son départ ( une valeur rémunératoire de 1 748 000$, qui se traduit par une rente supplémentaire annuelle de 123 170 $).
Au total, avec le salaire déjà acquis pour la période où il était dans ses fonctions, de même que trois mois à 75 000$ par mois à titre de consultant, la rémunération de monsieur Dutton atteint 6,9 M$ en 2012.
La chaîne d'information Argent a la première rapporté les détails de l'indemnité accordée à monsieur Dutton.
