Les employés syndiqués du Fonds de revenu Bell Aliant ont ratifié une nouvelle convention collective, ont annoncé mercredi l'entreprise et le Syndicat canadien des communications, de l'énergie et du papier.

Quelque 76 pour cent des près de 3000 travailleurs syndiqués dans les provinces atlantiques ont voté en faveur de l'entente, qui remplacera la convention collective actuelle à partir du 1er octobre et expirera le 31 décembre 2011.

Selon la chef de la direction de Bell Aliant, Karen Sheriff, la nouvelle entente propose un équilibre entre la sécurité d'emploi des employés et la limitation des coûts nécessaire à l'entreprise.

Mme Sheriff a ajouté, dans un communiqué, que la ratification représentait une nouvelle "importante et positive".

Les employés membres du Syndicat canadien des communications, de l'énergie et du papier avaient rejeté en juin une entente de principe.

Puisque le nouveau contrat a été approuvé par les employés, la société n'ira plus de l'avant avec son plan de réduction des dépenses annoncé plus tôt cet été. Les mesures annoncées prévoyaient la fermeture de trois des cinq centres d'appel de Bell Aliant dans la région.

Bell Aliant fournit des services de téléphonie, d'Internet et d'autres types de services à des clients dans six provinces canadiennes. Les parts du

fonds de revenu ont cédé mercredi deux cents à à la Bourse de Toronto, pour clôturer à 25,72 $.