La chancelière allemande prononcera l'allocation d'ouverture de Davos 2012
BLOGUE Ce matin s’est tenue la pré-conférence du 42 ième Forum économique mondial (WEF) de Davos.
Voici ce qu’on y a appris.
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À lire : Notre couverture du 42e Forum économique mondial de Davos
Le thème
“La grande transformation” , trouver de nouveaux modèles de leadership et de capitalisme.
“Je crois toujours au libre-marché comme l’un des leviers principaux du développement économique et du progrès social. Mais, j’ai toujours pensé que le but ultime du libre-marché était de servir la société. Or, je m’inquiète car le développement entre les États et à l’intérieur de chaque État n’est pas assez inclusif.” Klaus Schwab, fondateur de Davos
Les buzzwords
Dystopie, talentisme et pouvoir collaboratif
Dystopie: la dystopie est le contraire de l’utopie. Il s’agit d’un état où l'on a perdu tout espoir de voir son sort, et la situation en général, s'améliorer. Un sentiment partagé par l'armée de chômeurs, de travailleurs au statut précaire et de jeunes incapable de joindre le marché du travail. Sans compter ceux qui ne sont pas nécessairement exclus du sytème mais qui ont développé un certain cynisme face à ses dérapages moraux et financiers.
Selon Klaus Schwab, le fondateur et grand patron du WEF, la Grande crise a plongé le monde dans un état de dystopie dont il faut absolument émerger.
Talentisme: le capitalisme, au sens pur c’est-à-dire un sytème basé sur le capital, est dépassé. Le capital n’est plus la ressource rare, c’est désormais le talent. D’où le terme “talentisme” puisque la rareté de talents limite de plus en plus la croissance. Ce qui orientera la discussion, entre autres, sur l’inclusion des femmes au marché du travail. Leur exclusion ayant pour effet, entre autres, de priver la société d’une contribution importante.
Pouvoir collaboratif/social: dorénavant tout – des produits aux institutions en passant par les stratégies – doit être co-désigné. La génération Net s’attend à une démocratisation de la prise de décision.
Le programme
